中华人民共和国引渡法
全国人民代表大会常务委员会
中华人民共和国引渡法
（2000年12月28日第九届全国人民代表大会常务委员会第十九次会议通过）
中华人民共和国主席令
（第四十二号）
《中华人民共和国引渡法》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第十九次会议于2000年12月28日通过，现予公布，自公布之日起施行。
中华人民共和国主席江泽民2000年12月28日
目录
第一章总则
第二章向中华人民共和国请求引渡第一节引渡的条件第二节引渡请求的提出第三节对引渡请求的审查第四节为引渡而采取的强制措施第五节引渡的执行第六节暂缓引渡和临时引渡第七节引渡的过境
第三章向外国请求引渡
第四章附则
第一章总则
第一条为了保障引渡的正常进行，加强惩罚犯罪方面的国际合作，保护个人和组织的合法权益，维护国家利益和社会秩序，制定本法。
第二条中华人民共和国和外国之间的引渡，依照本法进行。
第三条中华人民共和国和外国在平等互惠的基础上进行引渡合作。
引渡合作，不得损害中华人民共和国的主权、安全和社会公共利益。
第四条中华人民共和国和外国之间的引渡，通过外交途径联系。中华人民共和国外交部为指定的进行引渡的联系机关。
引渡条约对联系机关有特别规定的，依照条约规定。
第五条办理引渡案件，可以根据情况，对被请求引渡人采取引渡拘留、引渡逮捕或者引渡监视居住的强制措施。
第六条本法下列用语的含义是：
（一）“被请求引渡人”是指请求国向被请求国请求准予引渡的人；（二）“被引渡人”是指从被请求国引渡到请求国的人；（三）“引渡条约”是指中华人民共和国与外国缔结或者共同参加的引渡条约或者载有引渡条款的其他条约。
第二章向中华人民共和国请求引渡第一节引渡的条件
第七条外国向中华人民共和国提出的引渡请求必须同时符合下列条件，才能准予引渡：
（一）引渡请求所指的行为，依照中华人民共和国法律和请求国法律均构成犯罪；（二）为了提起刑事诉讼而请求引渡的，根据中华人民共和国法律和请求国法律，对于引渡请求所指的犯罪均可判处一年以上有期徒刑或者其他更重的刑罚；为了执行刑罚而请求引渡的，在提出引渡请求时，被请求引渡人尚未服完的刑期至少为六个月。
对于引渡请求中符合前款第一项规定的多种犯罪，只要其中有一种犯罪符合前款第二项的规定，就可以对上述各种犯罪准予引渡。
第八条外国向中华人民共和国提出的引渡请求，有下列情形之一的，应当拒绝引渡：
（一）根据中华人民共和国法律，被请求引渡人具有中华人民共和国国籍的；（二）在收到引渡请求时，中华人民共和国的司法机关对于引渡请求所指的犯罪已经作出生效判决，或者已经终止刑事诉讼程序的；（三）因政治犯罪而请求引渡的，或者中华人民共和国已经给予被请求引渡人受庇护权利的；（四）被请求引渡人可能因其种族、宗教、国籍、性别、政治见解或者身份等方面的原因而被提起刑事诉讼或者执行刑罚，或者被请求引渡人在司法程序中可能由于上述原因受到不公正待遇的；（五）根据中华人民共和国或者请求国法律，引渡请求所指的犯罪纯属军事犯罪的；（六）根据中华人民共和国或者请求国法律，在收到引渡请求时，由于犯罪已过追诉时效期限或者被请求引渡人已被赦免等原因，不应当追究被请求引渡人的刑事责任的；（七）被请求引渡人在请求国曾经遭受或者可能遭受酷刑或者其他残忍、不人道或者有辱人格的待遇或者处罚的；（八）请求国根据缺席判决提出引渡请求的。但请求国承诺在引渡后对被请求引渡人给予在其出庭的情况下进行重新审判机会的除外。
第九条外国向中华人民共和国提出的引渡请求，有下列情形之一的，可以拒绝引渡：
（一）中华人民共和国对于引渡请求所指的犯罪具有刑事管辖权，并且对被请求引渡人正在进行刑事诉讼或者准备提起刑事诉讼的；（二）由于被请求引渡人的年龄、健康等原因，根据人道主义原则不宜引渡的。
第二节引渡请求的提出
第十条请求国的引渡请求应当向中华人民共和国外交部提出。
第十一条请求国请求引渡应当出具请求书，请求书应当载明：
（一）请求机关的名称；
（二）被请求引渡人的姓名、性别、年龄、国籍、身份证件的种类及号码、职业、外表特征、住所地和居住地以及其他有助于辨别其身份和查找该人的情况；（三）犯罪事实，包括犯罪的时间、地点、行为、结果等；（四）对犯罪的定罪量刑以及追诉时效方面的法律规定。
第十二条请求国请求引渡，应当在出具请求书的同时，提供以下材料：
（一）为了提起刑事诉讼而请求引渡的，应当附有逮捕证或者其他具有同等效力的文件的副本；为了执行刑罚而请求引渡的，应当附有发生法律效力的判决书或者裁定书的副本，对于已经执行部分刑罚的，还应当附有已经执行刑期的证明；（二）必要的犯罪证据或者证据材料。
请求国掌握被请求引渡人照片、指纹以及其他可供确认被请求引渡人的材料的，应当提供。
第十三条请求国根据本节提交的引渡请求书或者其他有关文件，应当由请求国的主管机关正式签署或者盖章，并应当附有中文译本或者经中华人民共和国外交部同意使用的其他文字的译本。
第十四条请求国请求引渡，应当作出如下保证：
（一）请求国不对被引渡人在引渡前实施的其他未准予引渡的犯罪追究刑事责任，也不将该人再引渡给第三国。但经中华人民共和国同意，或者被引渡人在其引渡罪行诉讼终结、服刑期满或者提前释放之日起三十日内没有离开请求国，或者离开后又自愿返回的除外；（二）请求国提出请求后撤销、放弃引渡请求，或者提出引渡请求错误的，由请求国承担因请求引渡对被请求引渡人造成损害的责任。
第十五条在没有引渡条约的情况下，请求国应当作出互惠的承诺。
第三节对引渡请求的审查
第十六条外交部收到请求国提出的引渡请求后，应当对引渡请求书及其所附文件、材料是否符合本法第二章第二节和引渡条约的规定进行审查。
最高人民法院指定的高级人民法院对请求国提出的引渡请求是否符合本法和引渡条约关于引渡条件等规定进行审查并作出裁定。最高人民法院对高级人民法院作出的裁定进行复核。
第十七条对于两个以上国家就同一行为或者不同行为请求引渡同一人的，应当综合考虑中华人民共和国收到引渡请求的先后、中华人民共和国与请求国是否存在引渡条约关系等因素，确定接受引渡请求的优先顺序。
第十八条外交部对请求国提出的引渡请求进行审查，认为不符合本法第二章第二节和引渡条约的规定的，可以要求请求国在三十日内提供补充材料。经请求国请求，上述期限可以延长十五日。
请求国未在上述期限内提供补充材料的，外交部应当终止该引渡案件。请求国可以对同一犯罪再次提出引渡该人的请求。
第十九条外交部对请求国提出的引渡请求进行审查，认为符合本法第二章第二节和引渡条约的规定的，应当将引渡请求书及其所附文件和材料转交最高人民法院、最高人民检察院。
第二十条外国提出正式引渡请求前被请求引渡人已经被引渡拘留的，最高人民法院接到引渡请求书及其所附文件和材料后，应当将引渡请求书及其所附文件和材料及时转交有关高级人民法院进行审查。
外国提出正式引渡请求前被请求引渡人未被引渡拘留的，最高人民法院接到引渡请求书及其所附文件和材料后，通知公安部查找被请求引渡人。公安机关查找到被请求引渡人后，应当根据情况对被请求引渡人予以引渡拘留或者引渡监视居住，由公安部通知最高人民法院。最高人民法院接到公安部的通知后，应当及时将引渡请求书及其所附文件和材料转交有关高级人民法院进行审查。
公安机关经查找后，确认被请求引渡人不在中华人民共和国境内或者查找不到被请求引渡人的，公安部应当及时通知最高人民法院。最高人民法院接到公安部的通知后，应当及时将查找情况通知外交部，由外交部通知请求国。
第二十一条最高人民检察院经审查，认为对引渡请求所指的犯罪或者被请求引渡人的其他犯罪，应当由我国司法机关追诉，但尚未提起刑事诉讼的，应当自收到引渡请求书及其所附文件和材料之日起一个月内，将准备提起刑事诉讼的意见分别告知最高人民法院和外交部。
第二十二条高级人民法院根据本法和引渡条约关于引渡条件等有关规定，对请求国的引渡请求进行审查，由审判员三人组成合议庭进行。
第二十三条高级人民法院审查引渡案件，应当听取被请求引渡人的陈述及其委托的中国律师的意见。高级人民法院应当在收到最高人民法院转来的引渡请求书之日起十日内将引渡请求书副本发送被请求引渡人。被请求引渡人应当在收到之日起三十日内提出意见。
第二十四条高级人民法院经审查后，应当分别作出以下裁定：
（一）认为请求国的引渡请求符合本法和引渡条约规定的，应当作出符合引渡条件的裁定。如果被请求引渡人具有本法第四十二条规定的暂缓引渡情形的，裁定中应当予以说明；（二）认为请求国的引渡请求不符合本法和引渡条约规定的，应当作出不引渡的裁定。
根据请求国的请求，在不影响中华人民共和国领域内正在进行的其他诉讼，不侵害中华人民共和国领域内任何第三人的合法权益的情况下，可以在作出符合引渡条件的裁定的同时，作出移交与案件有关财物的裁定。
第二十五条高级人民法院作出符合引渡条件或者不引渡的裁定后，应当向被请求引渡人宣读，并在作出裁定之日起七日内将裁定书连同有关材料报请最高人民法院复核。
被请求引渡人对高级人民法院作出符合引渡条件的裁定不服的，被请求引渡人及其委托的中国律师可以在人民法院向被请求引渡人宣读裁定之日起十日内，向最高人民法院提出意见。
第二十六条最高人民法院复核高级人民法院的裁定，应当根据下列情形分别处理：
（一）认为高级人民法院作出的裁定符合本法和引渡条约规定的，应当对高级人民法院的裁定予以核准；（二）认为高级人民法院作出的裁定不符合本法和引渡条约规定的，可以裁定撤销，发回原审人民法院重新审查，也可以直接作出变更的裁定。
第二十七条人民法院在审查过程中，在必要时，可以通过外交部要求请求国在三十日内提供补充材料。
第二十八条最高人民法院作出核准或者变更的裁定后，应当在作出裁定之日起七日内将裁定书送交外交部，并同时送达被请求引渡人。
最高人民法院核准或者作出不引渡裁定的，应当立即通知公安机关解除对被请求引渡人采取的强制措施。
第二十九条外交部接到最高人民法院不引渡的裁定后，应当及时通知请求国。
外交部接到最高人民法院符合引渡条件的裁定后，应当报送国务院决定是否引渡。
国务院决定不引渡的，外交部应当及时通知请求国。人民法院应当立即通知公安机关解除对被请求引渡人采取的强制措施。
第四节为引渡而采取的强制措施第三十条对于外国正式提出引渡请求前，因紧急情况申请对将被请求引渡的人采取羁押措施的，公安机关可以根据外国的申请采取引渡拘留措施。
前款所指的申请应当通过外交途径或者向公安部书面提出，并应当载明：
（一）本法第十一条、第十四条规定的内容；（二）已经具有本法第十二条第一项所指材料的说明；（三）即将正式提出引渡请求的说明。
对于通过外交途径提出申请的，外交部应当及时将该申请转送公安部。对于向公安部提出申请的，公安部应当将申请的有关情况通知外交部。
第三十一条公安机关根据本法第三十条的规定对被请求人采取引渡拘留措施，对于向公安部提出申请的，公安部应当将执行情况及时通知对方，对于通过外交途径提出申请的，公安部将执行情况通知外交部，外交部应当及时通知请求国。通过上述途径通知时，对于被请求人已被引渡拘留的，应当同时告知提出正式引渡请求的期限。
公安机关采取引渡拘留措施后三十日内外交部没有收到外国正式引渡请求的，应当撤销引渡拘留，经该外国请求，上述期限可以延长十五日。
对根据本条第二款撤销引渡拘留的，请求国可以在事后对同一犯罪正式提出引渡该人的请求。
第三十二条高级人民法院收到引渡请求书及其所附文件和材料后，对于不采取引渡逮捕措施可能影响引渡正常进行的，应当及时作出引渡逮捕的决定。对被请求引渡人不采取引渡逮捕措施的，应当及时作出引渡监视居住的决定。
第三十三条引渡拘留、引渡逮捕、引渡监视居住由公安机关执行。
第三十四条采取引渡强制措施的机关应当在采取引渡强制措施后二十四小时内对被采取引渡强制措施的人进行讯问。
被采取引渡强制措施的人自被采取引渡强制措施之日起，可以聘请中国律师为其提供法律帮助。公安机关在执行引渡强制措施时，应当告知被采取引渡强制措施的人享有上述权利。
第三十五条对于应当引渡逮捕的被请求引渡人，如果患有严重疾病，或者是正在怀孕、哺乳自己婴儿的妇女，可以采取引渡监视居住措施。
第三十六条国务院作出准予引渡决定后，应当及时通知最高人民法院。如果被请求引渡人尚未被引渡逮捕的，人民法院应当立即决定引渡逮捕。
第三十七条外国撤销、放弃引渡请求的，应当立即解除对被请求引渡人采取的引渡强制措施。
第五节引渡的执行
第三十八条引渡由公安机关执行。对于国务院决定准予引渡的，外交部应当及时通知公安部，并通知请求国与公安部约定移交被请求引渡人的时间、地点、方式以及执行引渡有关的其他事宜。
第三十九条对于根据本法第三十八条的规定执行引渡的，公安机关应当根据人民法院的裁定，向请求国移交与案件有关的财物。
因被请求引渡人死亡、逃脱或者其他原因而无法执行引渡时，也可以向请求国移交上述财物。
第四十条请求国自约定的移交之日起十五日内不接收被请求引渡人的，应当视为自动放弃引渡请求。公安机关应当立即释放被请求引渡人，外交部可以不再受理该国对同一犯罪再次提出的引渡该人的请求。
请求国在上述期限内因无法控制的原因不能接收被请求引渡人的，可以申请延长期限，但最长不得超过三十日，也可以根据本法第三十八条的规定重新约定移交事宜。
第四十一条被引渡人在请求国的刑事诉讼终结或者服刑完毕之前逃回中华人民共和国的，可以根据请求国再次提出的相同的引渡请求准予重新引渡，无需请求国提交本章第二节规定的文件和材料。
第六节暂缓引渡和临时引渡第四十二条国务院决定准予引渡时，对于中华人民共和国司法机关正在对被请求引渡人由于其他犯罪进行刑事诉讼或者执行刑罚的，可以同时决定暂缓引渡。
第四十三条如果暂缓引渡可能给请求国的刑事诉讼造成严重障碍，在不妨碍中华人民共和国领域内正在进行的刑事诉讼，并且请求国保证在完成有关诉讼程序后立即无条件送回被请求引渡人的情况下，可以根据请求国的请求，临时引渡该人。
临时引渡的决定，由国务院征得最高人民法院或者最高人民检察院的同意后作出。
第七节引渡的过境
第四十四条外国之间进行引渡需要经过中华人民共和国领域的，应当按照本法第四条和本章第二节的有关规定提出过境请求。
过境采用航空运输并且在中华人民共和国领域内没有着陆计划的，不适用前款规定；但发生计划外着陆的，应当依照前款规定提出过境请求。
第四十五条对于外国提出的过境请求，由外交部根据本法的有关规定进行审查，作出准予过境或者拒绝过境的决定。
准予过境或者拒绝过境的决定应当由外交部通过与收到请求相同的途径通知请求国。
外交部作出准予过境的决定后，应当将该决定及时通知公安部。过境的时间、地点和方式等事宜由公安部决定。
第四十六条引渡的过境由过境地的公安机关监督或者协助执行。
公安机关可以根据过境请求国的请求，提供临时羁押场所。
第三章向外国请求引渡
第四十七条请求外国准予引渡或者引渡过境的，应当由负责办理有关案件的省、自治区或者直辖市的审判、检察、公安、国家安全或者监狱管理机关分别向最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部提出意见书，并附有关文件和材料及其经证明无误的译文。最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部分别会同外交部审核同意后，通过外交部向外国提出请求。
第四十八条在紧急情况下，可以在向外国正式提出引渡请求前，通过外交途径或者被请求国同意的其他途径，请求外国对有关人员先行采取强制措施。
第四十九条引渡、引渡过境或者采取强制措施的请求所需的文书、文件和材料，应当依照引渡条约的规定提出；没有引渡条约或者引渡条约没有规定的，可以参照本法第二章第二节、第四节和第七节的规定提出；被请求国有特殊要求的，在不违反中华人民共和国法律的基本原则的情况下，可以按照被请求国的特殊要求提出。
第五十条被请求国就准予引渡附加条件的，对于不损害中华人民共和国主权、国家利益、公共利益的，可以由外交部代表中华人民共和国政府向被请求国作出承诺。对于限制追诉的承诺，由最高人民检察院决定；对于量刑的承诺，由最高人民法院决定。
在对被引渡人追究刑事责任时，司法机关应当受所作出的承诺的约束。
第五十一条公安机关负责接收外国准予引渡的人以及与案件有关的财物。
对于其他部门提出引渡请求的，公安机关在接收被引渡人以及与案件有关的财物后，应当及时转交提出引渡请求的部门；也可以会同有关部门共同接收被引渡人以及与案件有关的财物。
第四章附则
第五十二条根据本法规定是否引渡由国务院决定的，国务院在必要时，得授权国务院有关部门决定。
第五十三条请求国提出请求后撤销、放弃引渡请求，或者提出引渡请求错误，给被请求引渡人造成损害，被请求引渡人提出赔偿的，应当向请求国提出。
第五十四条办理引渡案件产生的费用，依照请求国和被请求国共同参加、签订的引渡条约或者协议办理。
第五十五条本法自公布之日起施行。
宁夏回族自治区人才市场管理规定
宁夏回族自治区人民政府
宁夏回族自治区人民政府令第22号
《宁夏回族自治区人才市场管理规定》，已经２０００年８月４日自治区人民政府第４９次常务会议讨论通过，现予发布，自发布之日起施行。
自治区主席 马启智
二０００年八月二十八日
宁夏回族自治区人才市场管理规定
第一章 总则
第一条 为了加强人才市场管理，维护人才和用人单位的合法权益，根据有关法律、法规的规定，结合本自治区实际，制定本规定。
第二条 本规定所称人才，是指具有中专以上学历或者初级以上专业技术职务（含取得相应专业技术职务任职资格）的人员。
第三条 在自治区行政区域内人才市场进行的人才择业、人才招聘和人才中介服务等活动，均适用本规定。
第四条 人才市场运行应当坚持公开、公平、竞争、择优和诚实信用的原则。
第五条 各级人民政府应当采取有效措施，加强对人才市场的管理，促进人才市场健康发展。
第六条 县级以上人民政府主管人事工作的部门（以下简称人事部门）负责本行政区域内人才市场的监督管理工作。
人事部门所属的人才中介服务机构，受同级人事部门的委托，具体负责人才市场的管理工作。
工商行政管理、教育、财政、机构编制、物价等部门应当按照各自的职责，做好人才市场管理工作。
第二章 人才应聘
第七条 人才应聘应当进入人才市场，通过双向选择，实现就业或者业余兼职。
进入人才市场应聘的人员，应当出示本人身份证、工作证以及学历证书等有效证件。
第八条 在职人员要求自行择业应聘的，应当向所在单位提出书面申请。所在单位应当自收到申请之日起３０日内给予批复，并对同意自行择业的人员，在１５日内办理有关手续。
在职人员需要提前解除合同或者辞职的，按照国家和自治区有关规定办理。
在职人员业务兼职应当符合国家和自治区有关规定，并征得所在单位同意。
任何单位和个人不得刁难、阻挠人才合法流动。
第九条 应聘者有下列情形之一的，不得自行择业应聘：
（一）承担市（行署）级以上重点建设工程、科研项目的主要技术人员和管理人员，在工程、科研项目完成前，未经所在单位及其主管部门同意离职的；
（二）从事过国家保密工作的人员，未经主管部门同意的；
（三）由上级主管部门任命或者委派的管理人员、专业技术人员，未经主管部门同意的；
（四）国家或者自治区规定的最低服务期限尚未期满的；
（五）正在接受有关部门审查的；
（六）不得自行择业应聘的其他情形。
第十条 应聘者离开原单位后，不得私正带走原单位的技术资料，不得泄露原单位的技术秘密、商业秘密，不得侵害原单位的合法权益。
第三章 人才招聘
第十一条 用人单位招聘人才，可以采取下列方式：
（一）委托人才中介服务机构招聘；
（二）通过人才交流会直接招聘；
（三）通过新闻媒体刊播招聘简章（广告）招聘；
（四）符合法律规定的其他方式。
第十二条 用人单位招聘人才，应当制定和发布招聘简章（广告）。招聘简章（广告）应当包括下列主要内容：
（一）单位名称、性质以及主要生产经营项目；
（二）招聘的方式、人数及条件；
（三）被招聘人员从事的岗位、工种及有关证件；
（四）试用期限及招聘合同期限；
（五）工资报酬、社会保险及福利待遇；
（六）报名时间、地点及考核录用办法；
（七）被招聘人员需要了解的其他情况。
第十三条 招聘简章（广告）应当经人事部门所属的人才中介服务机构审批批准。
未经审核批准的招聘简章（广告），任何广告主、广告经营单位、广告发布者不得向社会发布。
第十四条 自治区人才中介服务机构负责下列用人单位招聘简章（广告）的审批工作：
（一）国务院人事部门委托自治区人事部门审批的招聘简章（广告）；
（二）中央驻宁单位，驻宁部队军级机关所属单位，自治区直属单位、群众团体，外省（区）直属机关驻宁单位以及面向全区或者外省（区）招聘人才的招聘简章（广告）；
（三）自治区工商行政管理部门登记注册的企业招聘人才的招聘简章（广告）。
行署（市）人才中介服务机构负责下列用人单位招聘简章（广告）的审批工作：
（一）行署（市）直属单位、群众团体，驻宁部队师级机关所属单位，外省（区）的行署（市）驻宁直属单位招聘人才的招聘简章（广告）；
（二）上级人事部门委托审批的招聘简章（广告）；
（三）行署（市）工商行政管理部门登记注册的企业招聘人才的招聘简章（广告）。
县（市、区）人才中介服务机构负责下列用人单位招聘简章（广告）的审批工作：
（一）县（市、区）直属单位、群众团体，驻宁部队团级和团级以下机关所属单位，外省（区）的县（市、区）驻宁直属单位招聘人才的招聘简章（广告）；
（二）上级人事部门委托审批的招聘简章（广告）；
（三）县（市、区）工商行政管理部门登记注册的企业招聘人才的招聘简章（广告）。
第十五条 各级人才中介服务机构应当对用人单位招聘简章（广告）的真实性和合法性进行审核，并将审核批准的招聘简章（广告）报同级工商行政管理部门备案。
经审核批准后的招聘简章（广告），广告主、广告经营单位、广告发布者及人才中介服务机构不得擅自更改。
第十六条 自治区内用人单位到外省（区）招聘人才，应当经自治区人事部门审核。
用人单位招聘自治区贫困地区的人才，应当经应聘人员所在地人事部门和有关部门的同意。
第十七条 组织举办人才交流会，举办单位应当报经同级人事部门审核批准，并报自治区人事部门备案。举办全区性的人才交流会，举办单位应当报经自治区人事部门审核批准。
第十八条 经批准举办人才交流会的单位，应当遵守下列规定：
（一）有必要的经费、人员和场所；
（二）名称、内容应当符合主办单位的业务范围；
（三）公布招聘人数；
（四）对招聘单位进行资格审查；
（五）有严密的组织方案和安全保卫措施。
第十九条 用人单位招聘人才不得有下列行为：
（一）不得以任何名义向应聘者收取报名、登记等费用，或者以收取押金、保证金及集资等作为录用的条件；
（二）不得招聘与原单位未解除合同或者未办理辞（离）职手续的人员；
（三）不得采取欺诈、胁迫等不正当手段招聘人才；
（四）法律、法规、规章禁止的其他行为。
第二十条 用人单位招聘人才，应当与所招聘的人才签订聘用合同，并按照有关规定办理聘用合同鉴证及其他手续。
第四章 人才中介服务机构
第二十一条 人才中介服务机构，是指为用人单位与人才相互选择提供中介服务的组织。
第二十二条 设立人才中介服务机构应当具备下列条件：
（一）具有明确的机构名称和机构章程；
（二）具有固定的场所、设施和必要的资金；
（三）具有三名以上经人事部门培训，取得合格证书的专职工作人员；
（四）设立人才中介服务机构应当具备的其他条件。
第二十三条 设立人才中介服务机构应当按照下列规定审批，领取自治区人事部门统一印制的《宁夏回族自治区人才中介服务许可证》（以下简称《许可证》）。
（一）市、县（区）人事部门设立的人才中介服务机构，需经同级人事部门审核后，报自治区人事部门批准；
（二）非人事部门设立的人才中介服务机构，由同级人事部门审批，报自治区人事部门备案；
（三）中央、区直单位设立的人才中介服务机构，外省、区在本自治区行政区域内设立的人才中介服务机构，以及设立冠以宁夏名头的人才中介服务机构，由自治区人事部门审批。
任何单位和个人不得伪造、买卖、涂改、转借《许可证》。
第二十四条 取得《许可证》的人才中介服务机构，应当到工商行政管理部门依法办理注册登记。
第二十五条 人才中介服务机构实行年审制度。
人才中介服务机构变更业务范围或者终止服务的，应当到原发证部门办理变更或者终止手续。
本规定施行前设立的人才中介服务机构，应当自本规定施行之日起３个月内申领《许可证》，并办理有关手续。
第二十六条 人才中介服务机构可以从事下列服务活动：
（一）提供人才供求信息和咨询服务；
（二）办理人才求职登记，推荐用人单位：
（三）接受委托，组织人才招聘活动；
（四）组织与人才流动有关的各类培训；
（五）开展人才素质测评；
（六）其他人才中介服务业务。
第二十七条 人事部门设立的人才中介服务机构除从事本规定第二十六条规定各项业务外，受人事部门的委托，还可以从事下列业务：
（一）受用人单位委托开展人事代理；
（二）管理流动人才人事档案；
（三）负责流动人才出国（境）政审；
（四）组织流动人才专业技术职务任职资格考评；
（五）人事部门委托的其他业务。
第二十八条 人才中介服务机构不得有下列行为：
（一）不得超越规定的业务范围开展人才中介服务活动；
（二）不得提供虚假信息；
（三）不得以暴力、胁迫、欺诈等手段进行人才中介服务活动；
（四）法律、法规、规章禁止的其他行为。
第二十九条 人才中介服务机构从事人才中介服务活动，按照自治区财政、物价部门规定的收费项目、标准收取服务费。
第五章 争议处理
第三十条 因人才流动引起的争议，当事人可以协商解决；协商不成的，可以依法向人事部门申请调解、仲裁，也可以依法提起行政诉讼。
第三十一条 当事人因原单位出资培训或者出资引进人才发生补偿费用争议的，按照下列规定处理：
（一）本人与原单位有协议的，按照协议处理；
（二）本人与原单位没有协议的，原单位出资培训或者出资引进后服务不满５年的，原单位可以按出资额每年递减２０％的比例向个人计收补偿费；服务已满５年的，原单位不得向个人收取补偿费。
第三十二条 当事人因使用原单位住房发生争议，与原单位有住房协议的，按照住房协议处理；没有住房协议的，按照国家和自治区有关规定处理。
第三十三条 当事人按照有关规定自行择业离开原单位后，原单位应当在３０日内向人事部门设立的人才中介服务机构移交人事档案；逾期不移交的，人才中介服务机构可以直接调转流动人才的人事档案。
第六章 罚则
第三十四条 应聘者违反本规定第九条、第十条规定之一的，由其所在单位或者主管部门依法给予行政处分；给原单位造成损害的，应当依法承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第三十五条 违反本规定，擅自发布招聘简章（广告），或者擅自更改招聘简章（广告）的，由工商行政管理部门依法给予处罚。
第三十六条 用人单位招聘人才，违反本规定，有下列行为之一的，由人事部门按照以下规定给予处罚：
（一）招聘违反本规定第九条、第十条规定之一的应聘者的，给予警告，责令改正，给原用人单位造成损害的，应当依法承担赔偿责任；
（二）未与所招聘人员签订招聘合同或者未办理社会保险等有关手续的，给予警告，责令改正，给应聘者造成损害的，应当依法承担赔偿责任；
（三）向应聘者收取报名、登记等费用或者以收取押金、保证金及集资作为录用条件的，责令改正，并处以收取金额２至３倍的罚款，给应聘者造成损害的，应当依法承担赔偿责任；
（四）采取欺诈、胁迫等不正当手段招聘人才的，给予警告，责令改正，有违法所得的，可以并处以违法所得３倍的罚款，但最高不得超过３００００元；没有违法所得的，处以１０００元至１００００元的罚款；给应聘者造成损害的，应当依法承担赔偿责任。
第三十七条 人才中介服务机构违反本规定，有下列行为之一的，由人事部门责令限期改正，有违法所得的，可以并处以违法所得３倍的罚款，但最高不得超过３００００元；没有违法所得的，处以１０００元至１００００元的罚款；给应聘者造成损害的，应当依法承担赔偿责任。
（一）未取得《许可证》，擅自从事人才中介服务活动的；
（二）伪造、买卖、涂改、转借《许可证》的；
（三）擅自变更人才中介服务机构名称、业务范围或者拒绝接受年检的；
（四）向用人单位或者应聘者提供虚假信息的；
（五）以暴力、胁迫、欺诈等手段进行人才中介服务活动的。
第三十八条 未经批准，擅自举办人才交流会的单位，由人事部门责令改正，并可以处以１０００元至１００００元的罚款；给用人单位或者应聘者造成损害的，应当依法承担赔偿责任。
第三十九条 用人单位违反本规定，刁难、阻挠人才合法流动的，由其主管部门责令改正，并视情节轻重对主要负责人或者直接责任人依法给予行政处分；给当事人造成损害的，应当依法承担赔偿责任。
第四十条 人事部门及其人才中介服务机构的工作人员，在人才市场管理工作中，滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守的，由其所在单位或者主管部门依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第四十一条 当事人对行政处罚决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。逾期不申请复议，不提起诉讼，又不履行处罚决定的，由作出处罚决定的机关申请人民法院强制执行。
第七章 附则
第四十二条 本规定自发布之日起施行。
